西塞维尔消防员提倡数字标牌动态显示

他们的设施中实施的技术使他们成为该领域的先驱. 他们有屏幕和交互式白板 三星 鼓励沟通与协作, 并创作了一幅画布，向牺牲的消防员致敬.

对于公司而言，手动更新静态标牌是一项艰巨且耗时的任务 西塞维尔消防局 (纽约). 公告板和信板可用于基本沟通, 但在消防员之间的协作方面效率低下且不是特别有效.

面对这种情况，他们将过时的静态标牌替换为 三星数字屏, 通过内容管理系统进行管理 (内容管理系统) 魔法信息. 在进行的新安装中, 交互式白板促进培训区和行政会议室的协作, 大堂的动态展示向牺牲的消防员致敬.

数字解决方案简化了部门运营并提高了成员生产力. 这些现代化的互动屏幕分布在整个主公园和分站，为其他消防部门树立了榜样.

灵活性和协作

以服务和保护社区为使命, 美国各地的消防部门. 尿素. 他们将大部分预算分配给最先进的消防车和技术来拯救生命. 但对于大多数人来说, 技术创新依然存在; 手动流程, 过时的文件柜和电脑是常态.

前, 行政会议室的培训课程和会议要求与会者聚集在投影仪周围, 干擦板或小显示器. 每个人都必须亲自到场, 这并不总是实用的, 静态有线屏幕不灵活.

首席杰夫·霍塔伦 (Jeff Houghtalen) 和地区财务主管吉姆·麦克纳马拉 (Jim McNamara) 都希望有一个更灵活的设置，可以容纳远程参与者.

部门办公室、设备间也做好了换装准备, 在主消防局和分局, 一个 5 公里远. 在设备室, 信息公告板需要管理员爬梯子来手动发布新信息, 然后开车去变电站做同样的事情.

但对于消防站的每个人来说，最重要的目标是找到一种更合适的方式来纪念他们死去的英雄。. 车站设有纪念牌, 但静态并使用粘性字母来列出 260 名字.

“我们没有办法让人们更多地了解他们, 除了简短的描述之外”, 麦克纳马拉解释说. “我们想讲述他们的故事并真正向他们致敬。”.

尖端技术

借助 LDI 连接, 三星合作伙伴和数字办公解决方案专家, 该部门用三星交互式白板取代了培训室中过时的技术。 55 滚动推车上的英寸.

连接到电脑, 允许培训师访问部门软件和其他数字培训材料. 添加的网络摄像头还使学生能够远程参与.

由于交互式白板位于滚动推车上, 该部门可以将其带到不同的会议室并组织面对面和虚拟会议.

下一个项目促使每个人都考虑对屏幕进行现代化改造: 适合阵亡英雄的纪念牌. 由于董事会将设在部门的大厅内, 他们选择安装两个 QMR智能显示器 超高清 (超高清) 并排安装在墙上.

“我们想要一种尊重的方式, 纪念并记住我们牺牲的消防英雄，并通过数字致敬提供资源来帮助他们的家人”, 确认霍塔伦.

随着该项目有了自己的生命力, LDI 高级副总裁, 布赖恩·格特勒, 帮助创作英雄传记 - 为那些服役过的人提供军事符号- 以及倒下的消防员的照片.

通过在大厅添加纪念板, 房间开始成形. 第二组屏幕, 一个挨着另一个, 安装在壁挂式柜子中, 为会员显示部门地址和其他重要信息.

消防主站、变电所机房均已安装4K高清显示屏。 65 英寸, 提供强制性人力资源和政府通知, 以及工作场所更新和 OSHA 信息. 该工厂使用 超高清屏幕 在公园的设备室播放这些广告.

最后, 该部门更新了其行政会议室 交互式白板 65 英寸. 连接到麦克风和摄像头, 使成员能够与现场和远程参与者举行协作会议，并与其他消防区更有效地沟通, 公职人员和广大社区.

会议演示者可以无线或通过 HDMI 线连接到交互式白板以共享内容.

创建内容并将其发布到所有这些屏幕上, 该部门使用 MagicINFO, 三星的集成设备和内容管理解决方案. 从新的工作场所文件到领导层公告, 信息可以在几分钟内通过网络从集中位置更新.

操作更顺畅

自从安装了屏幕后, 管理人员和部门负责人指出，会议现在更具协作性, 更有效的培训和更高的生产力.

培训师可以使用屏幕发布快速调查表供学员回复, 这增加了辩论的参与度和生产力.

在行政会议室, 协作不再受布线的限制. 报价和其他重要信息可以显示在大屏幕上，以提高可视性.

在大堂, 数字显示比手动公告板更有效, 这常常令人沮丧.

“任何曾经在布告栏上写过小写字母的人都会认识到，这个过程很费力，而且字母也很稀缺。”, 骰子格特勒. “以数字方式进行这些更新更加容易并且花费的时间更少”.

MagicINFO 还允许您对屏幕内容进行编程, 因此管理员可以设置文档在特定房间中显示一段时间. 这允许屏幕连续循环运行, 无需人工干预.

但该部门最引以为傲的是阵亡英雄纪念碑。. 这种动态视觉支持分享每个英雄的个人信息, 讲述更多的故事，而不是写满名字的董事会.

“阵亡的消防员住在这个地区，他们的家人继续来到这里”, 麦克纳马拉说。”所以他们很高兴在黑板上看到祖父的名字和他们的故事”.

新屏幕带来了很大的变化, 但该部门无意停止创新. 下一步将是对员工进行有关屏幕交互潜力的培训. 该部门还在考虑在室外安装 LED 屏幕以改善视觉传达的可能性。.